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GANAR CONCESIONES

¡Negocie para obtener mejores salarios, beneficios y protecciones!

Una vez que haya ganado su elección, ¡es hora de comenzar a negociar un contrato! El empleador está obligado por ley a negociar sobre todos los elementos que están directamente relacionados con el trabajo, como seguridad, salarios, beneficios, discriminación, antigüedad, horarios y más.  

¡Pero la organización no está terminada! Ganar un buen contrato requiere haber acumulado suficiente poder para obligar al jefe a hacer concesiones.  

Negociar un contrato requiere mucha planificación, estrategia y participación de los compañeros de trabajo para que pueda obtener las mejores condiciones de trabajo posibles para usted y sus compañeros. Reclutar un comité de negociación representativo  y esté preparado para realizar muchas acciones en apoyo de sus demandas de negociación hasta que logre un acuerdo.

Un contrato por sí solo no es el objetivo final de una campaña sindical. El objetivo es generar poder. Un contrato puede ayudar a capturar ciertas concesiones del jefe, pero si se negocia sin el respaldo total de todos sus compañeros de trabajo, ese contrato será más simbólico que sustantivo.  

Todo esto significa que la organización nunca se detiene. Un sindicato es un vehículo para aumentar el poder de los trabajadores, y eso significa que usted y sus compañeros de trabajo siempre deben comunicarse y organizarse para estar listo para tomar medidas y luchar contra el jefe cuando sea necesario, con un contrato o sin él. 

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